Werkleiter Tschechien Großküchen Edelstahlverarbeitung

Position details

Als Headhunter suchen wir für einen unserer Klienten:

Werkleiter Tschechien Großküchen Edelstahlverarbeitung (m/w)

Das Unternehmen

Das seit 1925 bestehende Unternehmen konzentriert sich mit den drei Geschäftseinheiten Catering Systeme, Medical Care Systeme und Industrial Components auf die Bedürfnisse professioneller Zielgruppen.

In den B-to-B-Märkten von Großküchen und Gemeinschaftsverpflegung, von Kliniken und Ambulanzen und bei Industriekunden setzt es mit intelligenten Produkten und Systemlösungen sowie dem herausragenden Fertigungs-Knowhow immer wieder neue Maßstäbe. Dies zeigt sich in der erstklassige Verarbeitungs- und Materialqualität, den innovativen Produkten und Systemlösungen sowie besonderer Kompetenz und Zuverlässigkeit bei Beratung und Service.

Das international tätige Unternehmen  vertreibt seine Produkte zurzeit schwerpunktmäßig in Europa, im Mittleren Osten und in Asien. Es erzielt damit einen Jahresumsatz in Höhe von rund  100 Mio. €.

Hauptaufgaben

• Als Werkleiter sind Sie am tschechischen Standort verantwortlich für ein Team von ca. 80 Mitarbeitern.
• Zu Ihren Aufgaben gehört die gesamte Organisation des Fertigungsbereiches, wie Sicherstellung der Qualität, Termintreue, Einhaltung der Arbeitssicherheit, schonender Umgang mit Ressourcen, Kostenmanagement und Kostensenkungsprozesse von Fertigungsabläufen  sowie deren  Standardisierung.
• Das Änderungsmanagement in der Produktion gehört ebenso in Ihr Aufgabengebiet.
• Die Zufriedenheit der externen Kunde hinsichtlich Qualität, Liefertreue, Flexibilität hat höchste Priorität.
• Sie sind bei der Produktneueinführungen und -änderungen für die Gestaltung der rationellen Produktionsabläufe in enger Zusammenarbeit mit Projektmanagement, Entwicklung, Einkauf, Controlling und Vertrieb verantwortlich, um die Ziele hinsichtlich Qualität, Kosten, Investitionen und Termin im Werk  einzuhalten.

Positionierung

Berichtet fachlich direkt an den Technischen Geschäftsführer im Stammhaus, disziplinarisch dem Geschäftsführer in Tschechien. Mittelfristig ist die Nachfolge des altersbedingt ausscheidenden Geschäftsführers in Tschechien geplant.

Einsatzort ist in der Nähe einer 50.000 Einwohner Stadt östlich von Prag/Tschechien

Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium zum  Maschinenbauingenieur oder ähnliches.
• Sie verfügen über eine mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung vor allem im Produktionsumfeld; Erfahrungen in modernen Produktionssystemen (Toyota) sind von Vorteil
• Sprachen: Deutsch, Tschechisch  mindestens Grundkenntnisse
• Kulturelle Offenheit, sowie hohe Sozialkompetenz im Umgang mit den Mitarbeitern in Tschechien  ist  Voraussetzung für dies Funktion.

Persönlichkeit

• Unternehmerisch denkend und handelnd.
• Mit viel Eigeninitiative, einem kooperativen Führungsstil und kommunikativen Geschick im Umgang mit den Chefs, Kollegen, Mitarbeitern und gegenüber Lieferanten und Kunden.
• Ein echter Teamplayer, durchsetzungsstark und mit der Fähigkeit, sich selbst und andere zu motivieren.

Es erwartet Sie eine vielfältige und herausfordernde Aufgabe eines Unternehmens, das in seinen Mitarbeitern den wichtigsten Erfolgsfaktor sieht und entsprechend viel für sie tut.

Interessiert?

Bewerben Sie sich ausschliesslich mit dem untenstehenden Formular. Höchste Diskretion ist selbstverständlich.

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